提交伤害和疾病记录所需的超过100,000个工作场所被藐视一个新的联邦要求,以电子方式提交他们的日志,让危险的雇主居住在保密中。

根据透露的调查报告中心透露,只有大约60%的房价向职业安全和健康管理局提交职业安全和健康管理局的职位。未来两年并不更好。根据顶级机构官员所作的陈述,OSHA在每年均需要报告的大约463,000个工作场所的额外额外的工作场所收到2017年和2018年的数据 法院申请

雇主的合规率较差,在机构拒绝释放电子伤害和疾病记录后,OSHA提出的法院文件中的法庭文件中讨论了由公共利益集团公共公民所带来的诉讼。美社资讯提出了一个平行的诉讼,挑战政府拒绝释放伤害日志,以响应信息法案申请自由而称为表格300AS。联邦判断与美社资讯和2016年记录是上周发布的。

有250名或更多员工和具有20名工人的高风险行业的工作场所,例如农业和建设,如农业和建设,旨在提交300A,总结了每年有多少人受伤或在工作中丧生。 

OSHA旨在使用这些信息来帮助优先考虑其调查。只有862名覆盖数百万个工作场所截至1月1日的联邦检查员,OSHA公司试图将其资源集中在最危险的行业和工作场所。该机构还于2016年宣布,它将在其公共网站上发布数据。

只是一小部分未能提交这些报告的雇主受到惩罚。截至8月16日,OSHA仅发布了259名引文,该引用额为127,000美元的总罚款,雇主没有发送电子伤害日志。这是每位雇主的平均刑罚不到500美元。劳工处发言人告诉美社资讯,在大型雇主中仅对大型雇主施加了至少30个惩罚。

在奥巴马时代规则下,记录是强制性的,这些规则要求公司从2016年开始以电子方式递交伤害和疾病记录。 

After Donald Trump was elected president, OSHA officials said that while employers still had to report the information, the data would not be made public. 

上周改变了。美国劳工部释放了美国工作场所的237,000次伤害和疾病记录,以应对美社资讯所带来的诉讼,对政府保密的打击,使公众识别全国一些最危险的公司。 

美社资讯去法院挑战联邦政府拒绝释放伤害日志,该机构于2018年2月要求的非营利新闻组织。 

“该法院的决定是一个游戏更换者,”在巴拉克总统奥巴马领导OSHA的大卫迈克尔斯说,现在是乔治华盛顿大学挤奶机构公共卫生学院教授。 “关于伤害率的公开披露将重塑雇主,工人和公众如何考虑我们消费的商品和服务的社会成本。”

美社资讯2016年数据中大约60,000家公司名称的分析,发现即使是一些 财富500强的公司 忽视全面报告他们的数据。麦当劳和家庭仓库似乎完全缺失,而一个拥有58名员工的建立,似乎是波音,其中一个国家的最佳联邦承包商之一。麦当劳代表,家庭仓库和波音没有立即回应评论要求。

但即使是那些存在的报告也表明,他们的部门造成了高伤害的公司。福特汽车公司报告了两项机构的伤害和疾病,比劳动统计局总体上报告的税率高80%。一个甚至报告了死亡。福特发言人没有立即回复查询,要求额外的时间查看数据。

其他大公司的设施伤害和疾病率 - 如零售商美元树店Inc.,西南航空公司和制药公司Eli Lilly and Co. - 在其受伤和疾病报告中反映的一些部门的行业率大约是两倍。美元树的税率在其仓库中提升,而Eli Lilly的利率在其生物制造设施中提升。

“我们的员工的安全工作场所是我们的最高优先级,”黄莱画家,美元树发言人, 在一封电子邮件中说。 “我们专注于维护安全的环境,符合我们设施的所有健康和安全法规。”

在回答关于西南航空公司伤病案件的问题2016年,Brian Parrish是一家公司发言人,在电子邮件中表示:“我们员工和客户的安全始终是西南航空公司的毫不妥协的优先事项,以及我们非常担任责任严重地。自2016年以来,西南队共同努力实现年龄伤害数量的显着下降,而且该航空公司现在很高兴在近期历史上发布最低的伤害率 - 在OSHA报告的数字中显示的下行趋势过去几年。“

Eli Lilly的发言人没有立即回复评论请求。 

从2019年开始,雇主被要求将其300款与雇主识别号码提交300款,分配给每个公司或组织的唯一数字,允许OSHA查看整个公司业绩。

但是在2017年和2018年间发布的数据被收集,并缺乏唯一的数字。此外,与每个机构相关联的公司名称在300AS中不一致 - 拼写错误或缩写不同 - 或缺失。

“如果OSHA不知道不同工作场所之间的联系,如果他们拥有同一所有者,它使OSHA难以跟进同一家公司拥有的其他设施,”迈克尔斯说。 

OSHA的表格300AS对美社资讯过去的报告至关重要,虽然透露必须通过其他方式获得记录,例如通过工会和工人的律师。去年,美社资讯收集 一些亚马逊仓库的伤害记录 通过当前和前雇员,并表明这些网站的伤害率超过了行业平均水平。在此之前,美社资讯通过 特斯拉的内部记录 发现公司的官方日志中缺少了一些案例 - 再次从员工获得。另一个美社资讯 调查 依靠伤害记录 - 从各种来源获得,包括工人和信息法案的自由请求 - 展示美国海军的主要造船机如何改变了电动工具,忽略了制造商的警告并创造了公司高管称为“A的锯”寡妇制造商“它在它后致残几十名工人。 

美社资讯了6月份的公共唱片套装,当时加利福尼亚州北部地区美国地区法院的唐娜M. Ryu命令联邦劳工处释放了几个月的日志。 

政府否认美社资讯了披露法律豁免的要求,以屏蔽为执法目的收集的政府记录。美社资讯提交诉讼后,司法部律师捍卫案件抛弃了该论点。相反,他们断言伤害日志无法披露,因为它们是保密的商业记录。

但RYU发现“表格300A信息既可以随心所欲地观察并与员工共享,他们有权公开信息。”

司法部律师而不是上诉,遵守法院的秩序,并同意释放伤害数据以美社资讯。 

“OSHA报告长期被公认为公共卫生和安全 - 不保密的商业信息所需的公共信息,”D. Victoria Baranetsky说,美社资讯了一般律师。 “我们很高兴该法院也认识到这一点。” 

公司已被要求在近50年内记录伤病和疾病。其中一些数据是 可用的 on OSHA’s 网站。但该计划结束了预期 新报告要求 launched 在奥巴马时代规则下。

美社资讯已将OSHA 300AS的原始数据集提供给公众提供的劳工部门: 下载数据数据词典.

记者埃文斯将为这个故事做出贡献。它是由Esther Kaplan和Soo哦编辑的,并通过Nikki Frick复制。

詹妮弗戈兰可以达到 [email protected], 和 梅丽莎刘易斯可以达到 [email protected]. 跟随 他们在推特上: @JenniferGollan. and @iff_or.

Jennifer Gollan

詹妮弗戈兰是一个美社资讯,涵盖劳动和企业责任的记者。

艾美奖获得者荷兰奖获得者报道了石油公司的主题,即推动工人死亡对促进致命轮胎井喷的宽松制造业的责任。

Gollan揭开了 蓬勃发展的老年护理家庭工业中猖獗的开发和滥用护理人员。该系列, 照顾者和接受者,详细介绍了运营商如何富集自己,同时支付工人约2美元的时间才能在时钟上工作。故事提示了 国会听证会,起诉计划和新的国家立法。 

Gollan揭露了海军造船者即使在工人被杀害或受伤之后也会在公共资金中收到数十亿款。根据她的报告,国会通过了一个新的联邦法律,政府问责办公室制作了一份报告和 五角大楼开始仔细审查更多国防承包商的安全记录。

Gollan的工作在纽约时报,联邦新闻界,监护人美国,政客杂志和PBS Newshour中出现。

她的荣誉包括一个 国家艾美奖奖,一家赫曼新闻奖,两名西格玛三角洲智奖,全国总部奖,一个推进业务编辑和写作奖项的Gracie奖和两个社会。她是一个关于ONA在线新闻奖,IRE奖和两个杰拉尔德Loeb奖的决赛。 Gollan基于美社资讯的Emeryville,加利福尼亚州,办公室。

Melissa Lewis

梅丽莎刘易斯是一个美社资讯的数据记者。在加入美社资讯之前,她是Origonian的数据编辑器,该工程师在街道上的简单和数据分析师。她是亚裔美国人记者协会波特兰章的组织者。刘易斯总部位于俄勒冈州。